Quản trị kinh doanh là gì? Quản trị kinh doanh là gì? Đó là tập trung vào việc tổ chức, lập kế hoạch và phân tích các hoạt động kinh doanh cần thiết để quản trị và điều hành doanh nghiệp một cách hiệu quả. Bạn sẽ tìm hiểu điều gì làm cho một tổ […]
Category Archives: QUẢN TRỊ HỌC
Môi trường làm việc là một trong những yếu tố rất quan trọng đối với những người đã và đang đi làm. Một môi trường làm việc tạo được cảm giác thoải mái, có sự tương tác và hỗ trợ giữa các quản lý, nhân viên, đồng nghiệp với nhau sẽ tạo ra hiệu suất […]
Tháp nhu cầu Maslow là một trong những mô hình quản trị nhân sự được áp dụng phổ biến nhất hiện nay. Mô hình này cho rằng, có 5 nhu cầu của con người được sắp xếp theo một trật tự nhất định. Apple là một trong những doanh nghiệp sử dụng mô hình này […]
Just-in-time (JIT) là gì? UNIQLO đã áp dụng JIT để tối ưu hoá việc quản lý hàng hoá như nào? Chúng ta hãy cùng nhau tìm hiểu hết tất cả những bí mật đằng sau sự thành công trong công tác quản trị tồn kho trong bài viết dưới đây. 1. Tổng quan về UNIQLO […]
Chuyển đổi số là một quá trình thay đổi toàn diện từ cách thức hoạt động, tư duy con người, văn hóa doanh nghiệp để tạo ra sự phát triển đột phá. Chuyển đổi số đã và đang mang lại nhiều lợi ích to lớn cho các quốc gia, doanh nghiệp và người dân. Trong […]
Quản trị đa văn hóa là một phạm trù gắn liền với toàn cầu hóa. Trong một doanh nghiệp có thể hội tụ đủ các văn hóa đến từ nhiều quốc gia khác nhau, đây là một thách thức đối với nhà quản trị khi làm việc trong môi trường đa văn hóa. Bài viết […]
Quy trình làm việc có ý nghĩa như thế nào Quy trình làm việc là chuỗi các công việc đã được chuẩn hóa hay là tập hợp các công việc, nhiệm vụ được thực hiện theo một thứ tự nhất định bởi một vị trí (nhân sự) cụ thể. Giúp người thực hiện công việc […]